Menjadi Pemimpin yang Baik dan Disegani itu Mudah

Hai semua, setelah sekian lama saya tidak update artikel, nah kali ini saya memutuskan untuk berbagai lagi artikel, kali ini saya mengambil tema Menjadi Pemimpin yang Baik dengan beberapa tips yang mungkin bisa sobat coba.

Sebelum itu, saya ingin mengingatkan kepada sobat, jadi walaupun saya bisa membuat artikel dengan tema kepemimpinan ini, tetapi nyatanya jiwa kepemimpinan saya juga belum terlalu bagus, tapi kenapa saya memberanikan diri membuat artikel ini? Karena saya punya prinsip :

Ilmu wajib diamalkan walaupun sedikit, tak peduli kita sudah jago atau belum dalam hal itu

Keren kan? hehehehehe bercanda sob. Jadi intinya jangan takut untuk berbagi sesuatu yang menurut sobat bermanfaat walaupun sobat belum terlalu menguasai hal tersebut, karena kalau kita menunggu sampai kita jago ya kagak mungkin bisa, pasti akan ada yang lebih jago lagi, karena mencari ilmu itu tidak ada batasan kecuali kematian.

Back to topic sob, jadi menjadi seorang pemimpin itu susah-susah gampang kalau menurut saya. Ada sebuah pernyataan yang saya ingat, kurang lebihnya seperti ini : “Setiap Manusia adalah Pemimpin”.

Menjadi Pemimpin yang Baik


Bagi yang tidak tahu maksudnya gini saya jelasin sedikit. Jadi setiap manusia itu terlahir menjadi seorang pemimpin, baik itu pemimpin bagi dirinya sendiri ataupun pemimpin bagi orang lain. Jadi bisa dikatakan sekarang ini saya dan sobat adalah seorang pemimpin. Pemimpin bagi diri kita sendiri, walaupun sebenarnya ada beberapa yang memang sudah menjadi pemimpin bagi orang lain, termasuk saya sendiri hehehhe.

Itu tadi penggambaran pemimpin dalam hal yang sangat simpel. Kalau memimpin diri sendiri saja saya dan sobat sudah kesulitan apalagi kalau memimpin orang lain? Jadi menjadi pemimpin bagi diri sendiri sangat penting sob.

Menjadi Pemimpin yang Baik

Tanda-Tanda Pemimpin yang Baik

Dari tadi saya membahas pemimpin yang baik, tapi saya sendiri belum menjelaskan pemimpin itu apa ya? hmmm yaudah saya bahas aja langsung. Berikut definisi pemimpin menurut wikipedia dan saya sendiri.
Pemimpin adalah manusia yang memiliki kelebihan, keberanian, dan pengaruh yang bisa merubah baik dirinya sendiri maupun orang lain, untuk melakukan hal yang sesuai dengan kehendaknya.
Dari definisi diatas, menurut saya pemimpin itu harus memiliki 3 hal, antara lain kelebihan, keberanian dan pengaruh. Oke kita bahas satu persatu ya :
# Kelebihan
Seorang pemimpin tentunya harus memiliki kelebihan yang membuatnya lebih unggul dari orang yang dipimpinnya. Kalau tidak memiliki keunggulan yang ada nanti orang tersebut akan minder atau tidak percaya diri kalau dia menjadi seorang pemimpin.
Tapi dibeberapa kasus termasuk saya sendiri, saya merasa kalau saya tidak memiliki keunggulan yang bisa membuat saya menjadi seorang pemimpin, namun jika sobat sudah berada di posisi tersebut, jalani saja, nanti juga jiwa kepemimpinan akan muncul dengan sendirinya. Semua itu perlu proses dan praktek.
Jadi itu, sobat harus tahu apa kelebihan Sobat dan apa yang bisa Sobat buat dengan kelebihan yang dimiliki tersebut.
Intinya : Carilah kelebihan yang bisa digunakan untuk merubah orang-orang yang Sobat pimpin.
# Keberanian
Sobat memiliki kelebihan daripada yang lain, apakah itu bisa menjadikan Sobat sebagai “pemimpin yang baik”? Tentu tidak. Hal yang Sobat butuhkan selanjutnya adalah keberanian. Maksud keberanian disini adalah berani mengambil keputusan untuk dijalankan oleh orang-orang dibawah naungan Sobat.
Dengan bermodalkan kelebihan yang sebelumnya sudah Sobat miliki, selanjutnya Sobat bisa mengambil keputusan yang bisa Sobat gunakan untuk memberikan pengaruh bagi orang lain yang akan saya bahas pada point berikutnya. Setelah itu, sobat harus menjalankan keputusan yang sudah sobat buat tadi, tentunya dengan persetujuan anggota juga. Walaupun hasilnya nanti tidak sesuai dengan keinginan tapi masih ada evaluasi kok. Benahi dan Jalankan Kembali adalah pilihan yang tepat.
Intinya : Keberanian itu sangat diperlukan bagi seorang pemimpin, tanpa ada keberanian, maka semuanya akan stuck atau berhenti disitu saja, jadi jangan takut kalau Anda menjadi seorang pemimpin.

# Pengaruh

Setelah sobat tahu kelebihan yang sobat miliki, dan juga sobat sudah memiliki keberanian, selanjutnya yang sobat butuhkan adalah mampu memberikan pengaruh kepada orang-orang yang sobat pimpin.

Pada bagian inilah yang sangat susah kalau menurut saya. Kita bisa melihat, banyak pemimpin yang pintar, memiliki ide-ide cemerlang, memiliki keberanian dan tidak takut apapun, tapi tidak bisa membawa bawahannya ke arah yang lebih baik.

Itu bisa terjadi karena ketidak mampuannya dalam memberi pengaruh kepada orang-orang yang dipimpinnya. Jadi, dari ketiga point yang sudah saya sampaikan ini, paling susah adalah pada bagian ini. Menjadi orang yang berpengaruh memang tidak mudah, tetapi kita bisa belajar sedikit demi sedikit dengan melihat atau mempelajari para tokoh-tokoh pemimpin dunia, bagaimana cara mereka bisa mempengaruhi para bawahannya dengan sangat baik.

Susah memang, tapi kalau hal itu sudah kita dapatkan, maka kita akan memperoleh keuntungan baik untuk kelompok yang kita pimpin, atau untuk diri kita sendiri.

Setelah tahu hal-hal yang bisa membuat Sobat menjadi pemimpin yang baik, selanjutnya sobat bisa belajar bagaimana cara mengemplementasikannya kedalam kehidupan sehari hari Sobat ketika sedang memimpin suatu organisasi atau lainnya.

Tanda-Tanda Pemimpin yang Baik

Ciri-Ciri Pemimpin yang Baik

Setelah mengamalkan beberapa point diatas, sekarang Sobat bisa menilai diri Sobat sendiri, apakah jiwa kepemimpinan Sobat sudah baik dan benar, jika Sobat ingin tahu tanda-tanda apakah Sobat berhasil menjadi pemimpin yang baik, silahkan simak ulasan dibawah ini…
Ciri-Ciri Pemimpin yang Baik :
#1. Mampu mempengaruhi orang lain (persuasif)
Jika Sobat ingin tahu apakah kepemimpinan Sobat itu sudah baik, Sobat bisa melihat apakah semua hal yang sobat sampaikan itu dilaksanakan oleh orang lain atau tidak. Jika misalnya hal-hal yang Sobat sampaikan itu dilaksanakan oleh orang lain, maka bisa dikatakan 50% Sobat telah menjadi pemimpin yang baik.
Namun apabila masih ada beberapa yang tidak melaksanakan, mungkin penyampaian Sobat kurang memuaskan mereka, jadi mereka enggan atau tidak mau untuk melakukan apa yang sobat perintahkan kepada mereka.
#2. Percaya Diri

Jika Sobat menjadi seorang pemimpin, Sobat harus percaya diri, baung jauh-jauh kata “malu” yang akan menghambat Sobat. Maksud percaya diri disini adalah sobat berani berbicara didepan orang lain dengan pembawaan yang tidak tegang, luwes, dan tidak ragu-ragu.
Dengan sikap percaya diri selain berguna bagi Sobat sendiri, nyatanya juga bisa membuat para anggota Anda menjadi ikutan percaya diri. Jadi seorang pemimpin yang percaya diri itu sangat berguna baik untuk Sobat maupun anggota Sobat sendiri.
#3. Terbuka
Seorang pemimpin yang baik tidak hanya sebatas menentukan sesuatu dengan pendapatnya sendiri dan meminta orang lain untuk melaksanakan kehendaknya tersebut, bukan. Pemimpin yang baik adalah pemimpin yang terbuka, mau menerima berbagai saran, kritikan, masukan, dan pendapat dari para anggotanya.
Dengan sikap terbuka, maka Sobat akan jauh lebih tahu lagi permasalahan apa yang terjadi dan bagaimana solusi cerdasnya untuk menyelesaikan permasalahan tersebut. Karena pada dasarnya seorang pemimpin itu menuntut para anggotanya untuk bekerja sama memecahkan masalah bersama dengan cara-cara yang cerdas.
#4. Dekat dengan yang lain
Hal yang harus dimiliki oleh setiap pemimpin yang baik adalah dekat dengan yang lain. Sobat sebisa mungkin membuat suasana yang tidak tegang di dalam organisasi yang Sobat pimpin. Jangan sampai para anggota takut dengan keberadaan Sobat.
Buatlah suasana dimana mereka merasa kalau sedang berkumpul dengan teman sebayanya, dengan catatan tidak menghilangkan wibawa Sobat sebagai seorang pemimpin. Anda bisa juga meminta saran kepada para anggota tentang bagaimana supaya kedekatan antara Sobat dan mereka itu semakin erat.
#5. Disiplin
Menjadi pemimpin tidak lantas membuat Sobat bersantai-santai, justru malah pemimpin membuat Sobat harus bekerja lebih keras dari yang lain. Disiplin menjadi hal yang harus Sobat pegang teguh terus menerus.
Dengan disiplin, anggota Sobat bisa melihat kalau Sobat benar-benar adalah pemimpin yang baik, pemimpin yang benar-benar mereka butuhkan untuk membimbing mereka ke arah yang lebih baik.
#6. Memiliki Tujuan yang Rasional
Selanjutnya seorang pemimpin yang baik itu selalu memiliki goal atau tujuan yang ingin dicapai bersama. Tentunya tujuan tersebut memiliki dampak yang baik bagi organisasi atau keanggotaan tersebut.

Berbicara tentang tujuan, setiap pemimpin pasti akan selalu memberikan penjelasan tentang apa yang ingin dicapai, alasan mengapa hal tersebut ingin dicapai dan juga bagaimana cara tersebut bisa tercapai. Sebagai pemimpin yang baik tentunya Sobat harus bisa menjawab semua pertanyaan semacam itu.

Bagi Sobat yang membuat sebuah tujuan dengan melakukan pemikiran yang sungguh-sungguh sebelumnya, tentu akan sangat mudah sekali jika dibrondong pertanyaan-pertanyaan semacam itu oleh orang lain. Tapi bagi pemimpin yang hanya asal-asalan atau sekedar ingin memuaskan tujuannya saja hal tersebut menjadi pertanyaan yang sangat-sangat susah, melebihi soal ulangan fisika atau matematika mungkin ya hehehee.

Jadi intinya, sebagai seorang pemimpin, Sobat harus bisa membuat sebuah tujuan yang rasional atau kemungkinan besar bisa dicapai. Jangan terlalu muluk-muluk untuk mengejar target yang terlalu tinggi, awali dengan hal-hal yang simpel terlebih dahulu.

#7. Optimistis

Selanjutnya yang harus dimiliki oleh seorang pemimpin yang baik adalah optimistis. Sebagai seorang pemimpin, Sobat harus bisa optimis dan memberi keyakinan kepada orang lain bahwa apa yang Sobat lakukan akan berhasil. Walaupun tidak secara instan, tetapi jika Sobat optimis pasti lambat laun tujuan yang kalian ingin capai akan terwujud.

Sikap optimis ini akan memacu seseorang untuk terus berusaha, walaupun awalnya mengalami kegagalan, optimis akan membawa orang tersebut tidak akan berhenti atau menyerah begitu saja. Jadi sebagai seorang pemimpin Sobat harus bisa meyakinkan kepada orang lain bahwa tujuan yang kalian kehendaki akan tercapai suatu saat.

#8. Jujur Apa Adanya

Seorang pemimpin haruslah jujur apa adanya, jangan ada apanya. Kejujuran dan keterbukaan kepada para anggota Sobat akan membuat kalian menjadi solid antara satu dengan yang lain. Tidak ada orang yang bekerja sendiri, kalian akan berkeraja sebagai tim.

Kejujuran pastinya akan membawa dampak yang baik, tidak hanya bagi Sobat sendiri, melainkan juga bagi orang-orang yang Sobat pimpin. Maka dari itu selalu berbuat jujur adalah ciri seorang pemimpin yang baik.

#9. Bertanggung Jawab

Setiap apa yang terjadi pasti pemimpin adalah orang pertama yang akan dimintai pertanggung jawaban. Jadi jangan kaget kalau misalnya ada orang lain yang komplain mengenai kinerja Sobat. Terimalah kritikan dan saran yang orang lain berikan supaya nantinya apa yang Sobat putuskan bisa lebih baik lagi.

Jangan takut akan kesalahan, tetapi ingat jangan pernah mengulang kesalah untuk yang kedua kalinya, jangan masuk kedalam lubang yang sama.

#10. Tegas

Menjadi seorang pemimpin harus tegas. Tegas dalam artian membimbing orang lain dibawah naungan Sobat menuju Goal atau tujuan yang hendak dicapai bersama. Jadi menjadi pemimpin yang tegas adalah keharusan dan tidak bisa diganggu gugat.

Itu tadi Ciri-Ciri pemimpin yang baik menurut saya pribadi, dengan memiliki beberapa sifat diatas, Sobat sudah bisa dikatakan sebagai pemimpin yang baik menurut versi saya, tapi untuk versi yang lebih tinggi lagi Sobat tinggal melihat contoh-contoh artikel dari pemimpin dunia yang sudah terbukti kehebatannya dalam memimpin.

Semoga artikel ini membantu Sobat yang sedang mencari bacaan mengenai bagaimana sih cara menjadi pemimpin yang baik itu? Untuk yang mau ngasih tambahan atau kritikan kepada saya, jangan sungkan untuk memberikan komen cerdas Sobat dibawah. Oke sekian dan Terima Kasih.

2 Comments

Leave a Reply